Hjemmel
Fastsatt av kommunestyret i Verdal kommune, den xx.xx.2024, med hjemmel i lov 9. juni 2023 nr. 30 om grunnskolen og den videregående opplæring (opplæringsloven) herunder opplæringsloven § 2-2 fjerde og femte ledd:
- «Kommunen kan gi ein elev permisjon frå skolen dersom eleven får ei opplæring som samla sett er forsvarleg. Kommunen gir forskrift om permisjon frå skolen.»
- «Ein elev som høyrer til eit anna trussamfunn enn Den norske kyrkja, har rett til permisjon frå skolen dei dagane trussamfunnet har helgedag, dersom foreldra sørgjer for den opplæringa som må til for at eleven skal kunne følgje med i opplæringa på skolen etter fråværet.»
§ 1 Formål
Formålet med den lokale forskriften er å sikre lik praksis for alle skolene i Verdal kommune, slik at elever og foreldre får en viss forutsigbarhet og en så like behandling som mulig. Skolen må alltid foreta en individuell vurdering om det er forsvarlig å gi elevene permisjon. Permisjon kan kun innvilges hvis det samla sett er forsvarlig.
I alle saker som behandles etter denne forskriften, skal hensynet til elevens beste være et grunnleggende hensyn.
§ 2 Virkeområde
Forskriften for å søke om permisjon omfatter alle elever i kommunale grunnskoler. Den omfatter også voksenopplæringen så langt det passer.
§ 3 Varighet på permisjon
Elever i Verdal kommune kan søka om permisjon i inntil to uker (10 skoledager). Søkes det om fri utover to uker (10 skoledager) vil eleven skrives ut av skolen, og må søke seg inn igjen når eleven er tilbake.
§ 4 Formål man kan søke permisjon om
Verdal kommune kan innvilge permisjon i forbindelse:
- spesielle arrangement og markeringer (f.eks. politisk arbeid, organisasjonsarbeid og/eller familiebegivenheter)
- idrett og kulturelle konkurranser/stevner
§ 5 Permisjon ved helligdager
Rett til permisjon, etter søknad, ved helligdager er absolutt og er ikke avhengig av at det er forsvarlig å innvilge permisjonen. Bestemmelsen gir elevene rett til permisjon på alle helligdager innenfor det trossamfunnet de tilhører. Det er ikke krav om at elevene selv er medlem av trossamfunnet. Det er nok at eleven har en viss tilknytning til trossamfunnet, og ønsker å feire helligdagen sammen med nær familie som er medlem i trossamfunnet, og at foresatte sørger for den opplæringa som må til for at eleven skal kunne følge med i opplæringa på skolen etter fraværet.
§ 6 Unntak fra muligheten til å innvilge permisjon
Det skal ikke innvilges permisjon i perioder med forberedelser og gjennomføring av:
- statlige kartleggingsprøver
- nasjonale prøver
- terminprøver, og større prøver planlagt på skolene
- eksamen, muntlig og skriftlig
Det kan i særskilte tilfeller innvilges permisjon ved disse dagene (f. eks. med tanke på familiehendelser om alvorlig sykdom, dødsfall, eller begravelse).
§ 7 Forsvarlighetsvurdering (individuell vurdering)
Dersom det er aktuelt å innvilge søknaden etter forskriftens paragrafer 3 til 6, må skolen ta stilling til om det er forsvarlig at den aktuelle eleven får permisjon, jf. opplæringsloven § 2-2. Det som er forsvarlig for én elev, kan være uforsvarlig for en annen. Relevante momenter er:
- Elevens faglige utvikling
- Skolens undervisningsopplegg i permisjonstiden
- Elevens fraværshistorikk
Dersom skolen kommer til at det ikke er forsvarlig å innvilge permisjon for den aktuelle eleven, skal søknaden avslås.
§ 8 Saksgang ved søknad om permisjon
For permisjon som er inntil to skoledager søker foresatte om dette gjennom skolens foretrukne samarbeidskanal. Det vil være kontaktlærer som vurdere og eventuelt innvilger permisjon på inntil to dager.
Ved søknad om permisjon som er lengre enn to dager brukes søknadsportalen på Verdal kommune sine sider. Søknaden må komme i rimelig tid før permisjonen det søkes fri til. Det er rektor som behandler søknader om permisjon utover to dager.
§ 9 Ikrafttredelse
Forskriften trer i kraft 1. august 2024.
Lokal forskrift om hovedmål i grunnskolen i Verdal kommune skal kunngjøres offentlig i Norsk Lovtidend.
§ 10 Lenker
Lokal forskrift om permisjon for elever i grunnskolen i Verdal kommune (PDF, 361 kB)
Høringsfrist
22. juli 2024
Send din uttalelse